Zurück ins Web 1.0: Die Europäische Datenschutzgrundverblödung in 11 Punkten

11 Punkte zu den Konsequenzen der DSGVO, die alle AUßER Facebook und Co. treffen: Mea Culpa: Zu Beginn muss ich ganz selbstkritisch zugeben, mich erst seit acht Wochen mit der DSGVO zu befassen. Denn sie wurde bereits vor zwei Jahren beschlossen. Ich hätte längst alle in den 88 Seiten aufgeführten Punkte in Form einer 20 […]

„Wer den Hafen nicht kennt, in den er segeln will, für den ist kein Wind der richtige.“ Ziele erreichen oder den Hafen ändern

Liebe Leserin, lieber Leser, ich melde mich nach einer Weile wieder mit einem Thema, das sich Coaches und Trainer gerne auf die Fahnen schreiben: Ziele erreichen. Ich habe länger nicht geschrieben, weil ich mich mit aller nebenberuflicher Energie auf meine Promotion fokussiert habe. Mittlerweile schlage ich mich vier Jahre mit dieser nebenberuflichen Dissertation herum. Mitte […]

Hört auf Kuscheln zu wollen: 6 unbequeme Wahrheiten über das Betriebsklima

Ein gutes Betriebsklima nennen mehr als 70% der Arbeitnehmer als motivierenden Faktor für ihre Arbeit. Das geht so weit, dass Mitarbeiter sogar ein geringeres Gehalt in Kauf nehmen, um mit den bisherigen Kollegen zusammenarbeiten zu können und eine berufliche Veränderung ablehnen. Dieses Klima ist jedoch ein subjektiv empfundenes Gefühl, das nicht nur die Zusammenarbeit mit […]

Sozial Digital: Vier Aspekte, die den sozial-digitalen Wandel beeinflussen

Das Thema „Digitale Transformation“ treibt mich seit langem um. Nicht nur aus einer persönlichen Affinität zu neuen Technologien und Social Media, sondern weil ich den Eindruck habe, soziale Organisationen schotten sich davon ab. Bei allen Aspekten, die mit der Digitalisierung im Hinblick auf produzierende Unternehmen zusammenhängen sind aus meiner Sicht in Sozialen Organisationen und bei […]

Gleicher Lohn für gleichwertige Arbeit?

Als Mitarbeiter hat man ein ganz eigenes Verständnis davon, was eine gerechte Bezahlung ist und wie viel man für seine Arbeit verdienen sollte. Da gibt es jene, denen ohnehin alles zu wenig ist und die entsprechend ihrer Stellenbeschreibung ihren Dienst leisten, wo es vom Urlaub bist zur monatlichen Überweisung grundsätzlich mehr sein müsste. Und da […]

Mitbestimmung 4.0: Neue Arbeitsformen, alte Gesetze

Seit einigen Jahren etablieren sich immer mehr Home Office Arbeitsplätze und die Zahl der freiberuflichen Mitarbeiter stieg seit dem Jahr 2000 von 705.000 auf 1.344.000 an[1]. Längst überfällig also, das Betriebsverfassungsgesetz von 1952 vor diesem Hintergrund auf den Prüfstand zu stellen. Laut einer Befragung des Digitalverbandes BITKOM, antworteten auf die Frage „Wenn Sie die wahl […]